SEKILAS INFO
08-08-2026
  • 2 Minggu Yang Lalu / Jalin Silaturahmi dengan Wagub, Kepala MAN 1 Ternate Sampaikan Tiga Agenda Prioritas
  • 2 Minggu Yang Lalu / Awali Pekan dengan Semangat Baru, MAN 1 Kota Ternate Sambut Siswa Baru dan Perkuat Budaya Disiplin
  • 3 Minggu Yang Lalu / MATAMUDA MANSTER 2026, Tumbuhkan Cinta Belajar dan Karakter Siswa Madrasah
8
Agu 2026
0
Rapat Evaluasi Bulanan MAN 1 Kota Ternate: Bukan Mencari Kesalahan, tetapi Menemukan Solusi dan Gagasan

Ternate— Suasana Rapat Evaluasi MAN 1 Kota Ternate berlangsung dalam nuansa reflektif dan penuh semangat perbaikan. Evaluasi yang dilaksanakan pada Sabtu (8/8/2026) tidak diarahkan untuk mencari kesalahan, melainkan menjadi ruang bersama untuk menemukan gagasan, solusi, dan langkah perbaikan atas berbagai kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan tugas di lapangan.

Kepala MAN 1 Kota Ternate, Fatma Salasa, dalam sambutannya menegaskan bahwa evaluasi merupakan bagian penting dalam membangun budaya kerja yang sehat dan profesional.

“Evaluasi bukan untuk mencari kesalahan, tetapi untuk mencari gagasan dan ide serta solusi atas kendala yang kita hadapi di lapangan,” ujar Fatma Salasa.

Menurutnya, seluruh tenaga pendidik dan kependidikan perlu membangun budaya kerja yang tidak menjadikan evaluasi sebagai sesuatu yang menakutkan. Sebaliknya, evaluasi harus dipandang sebagai kesempatan untuk melakukan refleksi untuk perbaikan.

“Kita harus membangun budaya kerja dan tidak takut dievaluasi. Kita harus siap untuk memperbaiki diri,” lanjutnya.

Fatma Salasa juga mengajak seluruh warga madrasah untuk membangun budaya kerja yang terukur, sehingga setiap program dan kegiatan yang dilaksanakan memiliki arah, indikator, serta hasil yang dapat dievaluasi.

Dalam evaluasi tersebut, penguatan disiplin dan tanggung jawab juga menjadi salah satu perhatian utama. Kehadiran dan kesiapan guru dalam melaksanakan pembelajaran dinilai sangat penting agar proses pendidikan tidak terganggu.

“Disiplin dan tanggung jawab harus kita perkuat. Kalau ada guru yang sakit, agar dikonfirmasi sehingga ada yang bisa menggantikan,” ungkapnya.

Selain persoalan kedisiplinan, evaluasi juga memberikan perhatian terhadap keberlanjutan program unggulan madrasah, khususnya program Bahasa Arab, Bahasa Inggris, dan Tahfiz Al-Qur’an.

Fatma Salasa menegaskan bahwa program unggulan tidak boleh berhenti sebagai administratif yang hanya tertulis di atas kertas. Program tersebut harus benar-benar memberikan dampak bagi perkembangan madrasah, peserta didik, maupun seluruh warga madrasah.

“Program unggulan kita, seperti Bahasa Arab, Bahasa Inggris, dan Tahfiz Al-Qur’an, jangan hanya tertulis di atas kertas. Program itu harus memberikan dampak bagi madrasah, anak didik, dan kita semua,” tegasnya.

Pelaksanaan Rapat Evaluasi juga dihadiri oleh Ketua Pokjawas Kota Ternate, Ridwan Husain, serta seluruh Dewan Guru dan Tenaga Kependidikan. (Humas)

Statistik Pengunjung

  • Hari Ini: 377
  • Minggu Ini: 1412
  • Bulan Ini: 1886
  • Tahun Ini: 25557
  • Total: 25557
Agustus 2026
S S R K J S M
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31